6月28日，在庆祝建*百年之际，鸡西热电公司*委荣获了“黑龙江省先进基层*组织”称号，这是对公司*委传承红色基因，推进全面从严治*，矢志争创一流的褒奖。
坚持*的领导、加强*的建设，是国有企业的“根”和“魂”。公司*委以*新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实新时代*的建设总要求，将*建工作列入企业发展战略来规划，促进*建工作与企业生产经营管理有机结合、融为一体，用光与热照亮和温暖了城市发展进步的拼搏征程。
强化三基建设，增强*治功能和组织力
公司*委认真贯彻落实习总*关于国有企业改革发展和*的建设的重要论述，将*建工作总体要求纳入公司章程，发挥*组织把方向、管大局、促落实的作用。探索建立了*建工作考核评价体系，编制了工作标准化手册和细则，同时以量化评价、序化流程、E化信息、闭环化管理、固化创新的“五化法”作为检验工作的指挥棒，对*建工作进行季度和全年的打分、排名、考核，促进*建工作责任制得到有效落实。公司*委《国有企业*建工作考核评价体系研究》荣获中国大唐集团有限公司*建优秀成果二等奖，《*建工作标准化和信息化建设的研究与实践》荣获鸡西市自然科学优秀学术成果三等奖。
公司*委把支部标准化建设作为夯实*建基础的重要工作来抓，以*支部“*建体检”作为固本培元、加强基层*组织建设的有效载体，逐个*支部形成《*支部“*建体检”报告单》，同时采取支部自评、交叉互评、*委评定等相结合的方式，对*支部存在的突出问题进行“点对点”帮带、“面对面”研究、“实打实”整改，切实提升了*支部标准化建设的质量和实效。完善了70条*支部标准化建设参考标准，建立了“标杆型”“成长型”*支部工作台帐，检修*支部、生产燃料*支部分别被鸡西市委组织部确定为市级“标杆型”和“成长型”*组织。加强*员教育培训管理，以学习强国平台竞赛、*性教育学习周、固定学习日等方式狠抓阵地管理和常态化学习，丰富培训形式，不断扩大培训效果。
创新融合载体，引领企业高质量发展
公司*委积极探索*组织和*员发挥作用、服务企业发展的有效途径，深入开展“创岗建区”活动，引入“单位小时创效”概念，形成了不同岗位、作业特点和工作职责的责任区、示范岗评价体系，激发了*员干事创业热情，*员个个带头攻坚克难，争当生产经营的能手、提高效益的标兵，促进公司近两年辅助调峰收益5700余万元，高质量完成检修项目10000余项，形成专利39项，实现人身零伤害、机组零非停、零限热“三零”目标。
组织开展“*员承诺”活动，*员结合自身岗位，公开承诺与生产经营指标挂钩的事项，使*员在工作中勇于践行承诺，实现了与中心工作无缝对接。安全是电力企业头等大事，公司*委结合安全生产严峻形势，开展*团身边无违章活动，*团员辐射带动职工群众遵守安全生产各项规章制度，发挥了示范引领作用。
尽心解决难题，营造和谐稳定发展环境
公司*委坚持以人民为中心的发展思想，有针对性地开展了“九必访”活动，即职工群众思想有情绪必访、工作消极必访、新职工入厂必访、患病受伤必访、家庭不和必访、生活困难必访、逢年过节必访、婚丧嫁娶必访、闹不团结必访，无微不至地关心关怀职工群众，使职工群众与*组织心贴心、心连心，感受到了*组织的温暖。发挥**工团组织“一对一、一对多”包保联系机制优势，结成包保对子，帮助解决职工群众遇到的实际困难和问题。构建“深度困难重点帮、相对困难常态帮、突发困难及时帮”的帮扶体系，为困难职工建立档案，投入慰问资金15万元，努力改善患病职工的生活质量。
坚持履行责任，充分彰显央企担当作为
作为鸡西地区的保电 “老兵”，公司*委将履行*治责任与社会责任放在首位，几十年如一日，源源不断把电能送入城市电网，把温暖送进千家万户，以高度的*治责任感和强烈的历史使命感圆满完成了一系列重大*治保电任务，为保障鸡西能源供应做出了重大贡献。2020年，面对来势汹汹的疫情和极寒天气，组织*员干部连续驻守单位保电供热100余天，全公司*员群众捐款45045元，向医疗、公安、环卫等单位捐献48600元的物资，选派*员、志愿者坚守社区疫情防控一线2个月。在全面保障民生工程的同时，公司*委强化*治担当，贯彻新发展理念，近几年累计投入环保改造资金7000余万元，大量减少了氮氧化物、二氧化硫的排放量，为建设碧水蓝天、美丽中国贡献了力量。在脱贫攻坚战中，公司*委积极作为，与鸡西市滴道区滴道河乡团山子村结对帮扶，通过拓展农产品销售渠道等方式开展帮扶。购买了全国贫困县的25万余元等扶贫产品，助力打赢脱贫攻坚战。
近百年的历史传承，鸡西热电公司*委始终守初心、担使命，服务国家电力工业发展，服务社会经济发展，服务百姓生活，践行了产业报国的铿锵誓言。新时期也赋予了国有企业新的光荣使命，鸡西热电公司*委将传承红色基因，凝聚奋进力量，全面推动*的建设向基层拓展、向纵深拓展，为集团公司“二次创业”贡献力量。（田红玲）
